রাজ্য



First Page
Calcutta
Rajya
Uttarbanga
Dakshinbanga
Bardhaman
Purulia
Murshidabad
Medinipur
National
Business
Foreign
Sports
Swasth
Jibjagat o Poribesh
Editorial
Today
Crossword
Comics
Feedback
Archives
About Us
Advertisement Rates
Font Problem

শিক্ষা, স্বাস্থ্য-সহ উন্নয়নে মমতার পাশে ব্রিটেনও

মমতাকে ‘সহযোগিতা’, আক্রমণও একই দিনে
মহাকরণে মুখ্যমন্ত্রী মমতা বন্দ্যোপাধ্যায়ের সঙ্গে দেখা করে সরকার পরিচালনায় তাঁকে ‘পূর্ণ সহযোগিতা’র আশ্বাস দিয়ে এলেন প্রদেশ কংগ্রেস সভাপতি প্রদীপ ভট্টাচার্য। একই দিনে ট্রেড ইউনিয়নের অধিকার কেড়ে নেওয়া এবং দফতর ‘দখলদারি’র রাজনীতির জন্য তৃণমূলের বিরুদ্ধে সরব হলেন কংগ্রেসেরই শ্রমিক সংগঠন আইএনটিইউসি-র রাজ্য সম্পাদক রমেন পাণ্ডে। ঘটনাচক্রে, প্রদীপবাবুই শ্রমিক সংগঠনের রাজ্য সভাপতি। জোটসঙ্গী কংগ্রেসের প্রদেশ কমিটি এবং শ্রমিক সংগঠনের প্রধান যখন মুখ্যমন্ত্রীকে ‘সহযোগিতা’র কথা বলছেন, তখন একই সংগঠনের আর এক রাজ্য নেতা বাম শ্রমিক সংগঠনগুলির সঙ্গে একমঞ্চে ভিন্ন কথা বললেন কী করে, তা নিয়ে ‘বিস্ময়’ সৃষ্টি হয়েছে জোট-শিবিরে!

৭ জেলায় জনসংখ্যার
থেকে রেশন কার্ড
বেশি ৩৬ লক্ষ
রাজ্যের সাতটি জেলায় জনসংখ্যার তুলনায় রেশন কার্ডের সংখ্যা বেশি! এ বছর ১ এপ্রিল যে জনগণনা হয়েছে, তাতেই এই তথ্য উঠে এসেছে। এই সাত জেলায় জনসংখ্যার তুলনায় রেশন কার্ড বেশি ৩৬ লক্ষ! মনে করা হচ্ছে, এগুলি সবই ভুয়ো রেশন কার্ড। ভারত সরকারের স্বরাষ্ট্রমন্ত্রকের অধীনে পশ্চিমবঙ্গের জনগণনা অধিকর্তা দীপক ঘোষের রিপোর্টে এই তথ্য রয়েছে। যে সাতটি জেলায় জনসংখ্যার তুলনায় রেশন কার্ডের সংখ্যা বেশি সেগুলি হল বর্ধমান, হুগলি, জলপাইগুড়ি, কোচবিহার, দার্জিলিং, হাওড়া এবং কলকাতা। ঘটনাচক্রে, এই সব ক’টি জেলাতেই জেলা পরিষদ বামেদের দখলে। ২০০৯-এর লোকসভা ভোটে বামেদের বিপর্যয় ঘটলেও এর মধ্যে চারটি জেলাতে তাদের ফল ভাল হয়েছিল।

শেয়ার লেনদেনে
কর চায় রাজ্য,
জোর মিউটেশনেও

প্রশিক্ষণে অমিল ভাতা,
ক্ষুব্ধ তফসিলি যুবকেরা

টুকরো খবর



First Page| Calcutta| State| Uttarbanga| Dakshinbanga| Bardhaman| Purulia | Murshidabad| Medinipur
National | Foreign| Business | Sports | Health| Environment | Editorial| Today
Crossword| Comics | Feedback | Archives | About Us | Advertisement Rates | Font Problem

অনুমতি ছাড়া এই ওয়েবসাইটের কোনও অংশ লেখা বা ছবি নকল করা বা অন্য কোথাও প্রকাশ করা বেআইনি
No part or content of this website may be copied or reproduced without permission.